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Cargos abiertos en Burano Mall y sus locales. Elige uno y postula en 4 pasos.

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Cómo trabajamos

Por qué Burano Proceso Políticas

Contrato formal
Escrito, con cotizaciones al día y turnos informados con anticipación.
Seguridad primero
Inducción antes de empezar y elementos de protección sin costo.
Respeto, siempre
Protocolo Ley Karin con canal de denuncia. Tolerancia cero al acoso.
Cerca de casa
En Coltauco, frente a Aramco. Un proyecto hecho por gente de acá.

Léelas antes de postular: al enviar tu postulación declaras conocerlas y aceptarlas.

Condiciones de trabajo

Contrato de trabajo escrito con Burano Mall, firmado dentro de los plazos legales y registrado ante la Dirección del Trabajo.
Jornada según la ley vigente (hoy 42 horas semanales), en turnos rotativos de lunes a domingo informados con anticipación, con al menos dos domingos libres al mes.
La remuneración y los beneficios del cargo se informan en la entrevista y quedan por escrito en el contrato.
Los cargos de los locales (por ejemplo, Dr. Simi) los contrata cada local: sus condiciones las informa ese empleador.

Seguridad y elementos de protección

Antes de empezar recibes una inducción y la información de los riesgos de tu puesto.
La empresa entrega sin costo los elementos de protección personal (EPP) que el cargo requiere. Su uso es obligatorio.
Rige el Reglamento Interno de Higiene y Seguridad: se entrega al ingresar y se firma su recepción.

Convivencia y Ley Karin

Trato respetuoso con compañeros, clientes, locatarios y proveedores.
Protocolo de prevención del acoso sexual, el acoso laboral y la violencia en el trabajo (Ley 21.643), con canal de denuncia y procedimiento de investigación.
Prohibido trabajar bajo los efectos del alcohol o drogas, y usar bienes o vehículos de clientes para fines personales.

Proceso de selección justo

Seleccionamos por mérito, según los requisitos de cada cargo.
La foto y el sexo son opcionales y no se usan para decidir. No pedimos edad (solo si eres mayor de 18), estado civil, religión, salud ni otros datos sin relación con el trabajo, y no discriminamos (art. 2° del Código del Trabajo).
Postular no asegura una entrevista ni un contrato. Si avanzas, te pediremos los documentos de ingreso (cédula, certificados de AFP y salud y, según el cargo, licencia de conducir o certificado de antecedentes).

Tus datos y tu CV

Usamos tus datos, tu CV y tu foto (si la agregas) solo para este proceso de selección, y solo los ve la administración de Burano Mall. Si dejas una referencia laboral, podemos contactarla para este proceso.
Si postulas a un cargo de un local (por ejemplo, Dr. Simi), compartimos tu postulación, tu CV y tu foto solo con ese local, que es quien contrata.
No los vendemos ni los compartimos para otros fines. Puedes pedir acceso, corrección o eliminación por WhatsApp al +56 9 1018 3648.